Liderança Multificiente

O curso de liderança Liderando a Mudança – Comece por você, tem o propósito de abordar a liderança de forma ampla, trazendo insights do principais elementos que interferem na gestão de pessoas dentro das organizações, sob a ótica da pessoa na posição de líder que influencia e é influenciado.

Não somente no sentido de tratar as competências de um líder, mas ampliar a visão dele para as questões culturais dos indivíduos, dos grupos e dos ambientes corporativos.

Agreguei os pilares mais comuns da liderança, que são eles:
Embasamento,   Direcionamento,   Cultura,   Performance,   Propósito, Comunicação,   Gestão e Negocio  e  Autoridade

Estes são os 8 principais pontos de foco abordados nas 12 aulas que compõem este curso de liderança.